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IMSS: RATIFICACIÓN DEL CRITERIO DE 25 VECES EL SALARIO MÍNIMO PARA LA DETERMINACIÓN DE PENSIONES 1 Banner Boletin 01

07

feb 2020

IMSS: RATIFICACIÓN DEL CRITERIO DE 25 VECES EL SALARIO MÍNIMO PARA LA DETERMINACIÓN DE PENSIONES


Derivado de la tesis por contradicción de la Suprema Corte de Justicia de la Nación y las noticias alarmantes en diversos medios, acerca del tope relativo a pensión, en donde mencionaron que, si el trabajador denominado “generación en transición” (aquellos que iniciaron cotización en el régimen 1973 y que al surgir la reforma 1997 se les dio el beneficio  de poder elegir el régimen para pensionarse) optaba por pensionarse bajo el régimen de 1973, el tope que aplicaría sería de 10 veces el salario mínimo.

Entre los puntos importantes se encuentran:

  • Bajo régimen 1973 el tope de cotización es de 10 salarios mínimos
  • Bajo régimen 1997 el tope de cotización es de 25 salarios mínimos
  • Con algunos antecedentes de controversia en cuanto al tope para calcular pensiones, la Suprema Corte de Justicia el pasado 24 de enero, emitió jurisprudencia en la que se señala que se mantendrá el tope de 10 salarios mínimos.

Actualmente tanto la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN) como Zoé Robledo, director del IMSS han asegurado que la resolución emitida por la SCJN no modifica las políticas públicas que decida tomar e implementar el IMSS en materia de pensiones; mientras que, por comunicado de prensa, el H. Consejo Técnico del IMSS, mediante boletín de prensa confirmó lo siguiente:

Por unanimidad y en una sesión extraordinaria celebrada el pasado 05 de febrero el H. Consejo Técnico del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) ratificó el criterio que aplica el Instituto para determinar como límite superior de cotización los 25 salarios mínimos para el pago de las pensiones, al amparo de la Ley del Seguro Social vigente al 30 de junio de 1997.

 

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Alma Patricia López Piedra

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